О «Северсталь»: это вертикально интегрированная горнодобывающая и металлургическая компания с основными активами в России и небольшим количеством предприятий за рубежом.
О проекте: внедрение процессов по управлению персоналом в части управления обучением, кадровый резерв, управление командировками, подбор персонала, управление квалификациями, карьера и преемственность. Составление проектных решений относительно разработки системы оплаты труда и централизованного введения описания должностей, оценка результатов работ за год для сотрудников, оценка корпоративных целей, целей бизнес-плана, ежегодного повышения заработной платы, регулярного премирования.
Результаты: решение развернуто для всего периметра компании численностью 80 000 сотрудников.
- внедрен личный кабинет сотрудников;
- повысилась эффективность ОЦО;
- реализованы портальные сервисы самообслужиания (реализовано на технологии SAPUI5);
- созданы SAPUI 5 сервисов с нуля;
- перерисованы существующие сервисы на SAPUI 5;
- реализованы сервисы самообслуживания по готовым пользовательским макетам интерфейсов, а также оказаны услуги по макетированию портальных сервисов.